Thiago Venturini | Adv. Trabalhista
Amigo trabalhador, no próximo sábado é feriado e você deve estar se perguntando se a empresa pode te obrigar a trabalhar. A resposta é: depende. Se houver acordo coletivo com o sindicato prevendo isso, você precisará trabalhar. Mas, se não existe esse acordo, você não é obrigado a trabalhar e não pode ser penalizado. Se trabalhar, a empresa deve te dar folga compensatória ou pagar o dia em dobro. Tem dúvidas? Comente aqui! A busca pelos direitos dos trabalhadores não para!#Trabalho
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